La llamada al paro se hace extensiva a 150 pa铆ses. En Espa帽a la plataforma feminista convocante tiene registradas 65 convocatorias. En Italia son 43 las ciudades que cuentan con convocatoria para salir a la calle. En Portugal, al menos Lisboa, Porto, Braga y Coimbra, tambi茅n se han sumado.
#El8DeMarzoYoParo en la huelga feminista:
de cuidados,
de consumo,
educativa y
laboral.
Todas ellas son igual de importantes para demostrar que si nosotras paramos, se para el mundo
El lema de esta convocatoria es: "Si nosotras paramos, el mundo para".
¿Qui茅n convoca?
La huelga ha sido convocada por colectivos feministas, a los que se han sumado los principales sindicatos nacionales, aunque de manera desigual. La Confederaci贸n Nacional de Trabajo (CNT) y la Confederaci贸n General de Trabajo (CGT) han dado cobertura legal a un paro de 24 horas.
Por su parte, los sindicatos mayoritarios Comisiones Obreras (CC.OO.) y la Uni贸n General de Trabajadores (UGT) han reducido la convocatoria a paros de dos horas en cada turno de trabajo: de 11.30 a 13.30 horas (local) en el turno de ma帽ana, de 16.00 a 18.00 horas (local) en el turno de tarde y las dos primeras horas del turno de noche.
El Manifiesto
Los colectivos feministas convocantes han hecho p煤blico un manifiesto con el llamamiento a la huelga: "La fecha del 8 de marzo es nuestra, internacional y reivindicativa. Hoy, 8 de marzo, las mujeres de todo el mundo estamos llamadas a la huelga feminista".
En 茅l se帽alan las discriminaciones y agresiones que sufren las mujeres: "¡Basta! de agresiones, humillaciones, marginaciones o exclusiones"; "¡Basta! De violencias machistas, cotidianas e invisibilizadas"; "¡Basta! De opresi贸n por nuestras orientaciones e identidades sexuales".
Adem谩s defiende la huelga de cuidados: "Damos visibilidad a un trabajo que nadie quiere reconocer, ya sea en la casa, mal pagado o como econom铆a sumergida". Tambi茅n llaman a la huelga laboral para visibilizar que no aceptan "estar sometidas a peores condiciones laborales, ni cobrar menos que los hombres por el mismo trabajo".
Por otro lado, exigen el fin de las "pensiones de miseria" y que el tiempo dedicado a tareas de cuidado sea reconocido en el c谩lculo de las pensiones.
Asimismo, la huelga de consumo pretende reclamar que "nuestros cuerpos no son mercader铆a ni objeto" y exigen ser protagonistas de "nuestras vidas, nuestra salud y nuestros cuerpos, sin ning煤n tipo de presi贸n est茅tica".
¿Es una huelga general o solo de mujeres?
La convocatoria de la huelga es para ambos sexos, pues lo contrario es ilegal por discriminatorio. Tanto mujeres como hombres pueden este 8 de marzo ejercer su derecho a la huelga.
Sin embargo, el llamamiento de los colectivos feministas convocantes es a que las mujeres hagan huelga y que los hombres faciliten que sus compa帽eras puedan hacerla. ¿De qu茅 manera? Pues ocup谩ndose de todas las tareas de cuidado de ni帽os, mayores y dependientes, de las labores dom茅sticas y, si despu茅s de todo ello, les queda tiempo, acudiendo a las diversas manifestaciones y actos convocados durante la tarde.
As铆, la huelga laboral est谩 destinada a todos los trabajadores y trabajadoras asalariados. Aquellos que sean aut贸nomos, por su parte, no est谩n cubiertos por este derecho, pues se les considera empresarios y en caso de no trabajar este d铆a, se tratar铆a de un cierre patronal.
¿Qu茅 pueden hacer los hombres que quieran apoyar el movimiento?
Aunque los hombres tambi茅n tienen derecho a secundar la jornada, lo que los colectivos convocantes les piden es que faciliten que las mujeres puedan llevar a cabo la huelga laboral, de cuidados y de consumo. La Asociaci贸n de Hombres por la Igualdad de G茅nero ha publicado una serie de medidas que proponen a los hombres que quieran secundar el llamamiento:
- Si eres padre, enc谩rgate de tus hijas e hijos.
- Si eres amigo, ofr茅cete de ni帽ero.
- Si eres compa帽ero de trabajo, facilita que tus compa帽eras vayan a la huelga.
- Si eres empresario, no descuentes el d铆a ni tomes represalias.
- Si eres estudiante, acompa帽a a tus compa帽eras en la huelga o facil铆tales los apuntes del d铆a.
- Si eres profesor, no pases lista.
- Si en tu familia hay una persona dependiente y es una mujer quien la cuida, ma帽ana es un buen d铆a para que empieces t煤.
- Si vives con una mujer, asume las tareas dom茅sticas y rep谩rtelas equitativamente durante todo el a帽o.
- Si tienes una relaci贸n afectiva con una mujer, facilita que pueda participar en la huelga.
- Si trabajas en un medio de comunicaci贸n, difunde la convocatoria y las acciones.
- Si vas a una manifestaci贸n o concentraci贸n, escucha, no te pongas delante, no des 贸rdenes, ni lideres las actividades, simplemente acompa帽a.
¿Solo huelga de trabajo?
No, no solo es una huelga de trabajo. El llamamiento es a la huelga de trabajo, de cuidados, de consumo y estudiantil. Se anima a las mujeres a que durante esta jornada no realicen ning煤n tipo de trabajo relacionado con los cuidados de familiares o dependientes o con las labores de cuidado de la casa que no son remunerados. Igualmente se pide que no se consuma, m谩s all谩 de lo imprescindible, y que tampoco se acuda a los centros educativos.
Ser谩 una semana hist贸rica. #FelizLunes
¡Todas y todos a la #HuelgaFeminista8M y a las movilizaciones! ¡Que el clamor de la lucha feminista recorra el mundo!¡Comparte el cartel y acude a las citas de tu ciudad! #8MALaHuelgalibresycombativas.net/index.php/hist…
Para visibilizar la huelga de cuidados se ha propuesto a todas las mujeres que la secunden que cuelguen un delantal en su balc贸n o ventana.
¿Cu谩les son las consecuencias econ贸micas?
Durante la jornada de huelga se interrumpe el contrato laboral, es decir, el trabajador no presta sus servicios a la empresa y la empresa no le remunera el salario de ese d铆a (ni la parte proporcional de las pagas extraordinarias), ni cotiza a la seguridad social por el tiempo que dure la huelga.
En el caso de los paros parciales de dos horas, la cantidad de sueldo que no se retribuir谩 ser谩 proporcional al tiempo parado, aunque permanecer谩 dado de alta en la Seguridad Social durante toda la jornada.
¿Hay que avisar?
No es necesario avisar a la empresa de si se tiene intenci贸n de hacer o no hacer huelga. Aunque la empresa s铆 puede preguntar para poder organizar el trabajo, los trabajadores no est谩n obligados a contestar sus requerimientos.
¿Qu茅 puede hacer la empresa? ¿Hay servicios m铆nimos?
La empresa solo puede organizar el trabajo en funci贸n del personal que acuda voluntariamente a trabajar y no secunde la huelga. Adem谩s, no puede sustituir a los trabajadores en huelga por otros trabajadores, pues es ilegal.
Trabajadoras de RTVE denuncian que la direcci贸n boicotea la huelga del 8M castigando a las mujeres con servicios m铆nimos vertele.eldiario.es/noticias/traba…
Los servicios p煤blicos, como la educaci贸n, la sanidad o los transportes, est谩n obligados a prestar unos servicios m铆nimos, que son pactados entre la Administraci贸n y los sindicatos. Los trabajadores designados para prestar dichos servicios m铆nimos no tendr谩n derecho a hacer huelga.
¿Y los estudiantes?
El Sindicato de Estudiantes ha convocado una huelga general estudiantil contra la violencia machista. Adem谩s, la Confederaci贸n Espa帽ola de Padres y Madres del Alumnado (Ceapa) apoya los paros en los centros educativos.
Los alumnos a partir de 15 a帽os (3潞 de la Educaci贸n Secundaria) no necesitan el permiso paterno para participar en la jornada de huelga, los alumnos menores de esa edad, por el contrario, necesitan que sus madres y padres hagan constar expresamente el permiso.
¿Cu谩ndo y d贸nde manifestarse?
Las manifestaciones y diferentes concentraciones se pueden encontrar en la web de hacialahuelgafeminista.org. Las que se espera que sean las mayoritarias ser谩n en Madrid a las 19 horas (desde Atocha a Plaza de Espa帽a), en Barcelona a las 18.30 (desde el Paseo de Gracia a Plaza de Catalunya), en Valencia a las 18.30 en los Jardins del Parterre, y en Sevilla a las 19.00 horas (desde la Plaza Nueva a la Alameda).
Algunos apoyos significativos
Las alcaldesas de Madrid y Barcelona, Manuela Carmena y Ada Colau respectivamente, han mostrado su apoyo a esta convocatoria y han anunciado que secundar谩n la huelga.
Asimismo, diversas personalidades en el 谩mbito del arte y el espect谩culo han querido visibilizar su apoyo a la huelga feminista, como la actriz Pen茅lope Cruz y el actor Javier Bardem.
¿Por qu茅 el 8 de marzo?
El 8 de marzo, a pesar de ser un d铆a laboral, es el d铆a Internacional de la Mujer (antes llamado d铆a Internacional de la Mujer Trabajadora), y es el d铆a que los movimientos feministas utilizan para reivindicar la igualdad real entre la mujer y el hombre.
Sus antecedentes se remontan a 1910, cuando en la II Conferencia Internacional de Mujeres Socialistas celebrada en Copenhague, se proclam贸 el 8 de marzo como el D铆a Internacional de la Mujer. As铆, en 1911 se celebr贸 por primera vez en Alemania, Austria, Dinamarca y Suiza.
En Espa帽a el 8 de marzo de 1910 tambi茅n supuso un hito para la igualdad, pues se firm贸 un Real Decreto que posibilitaba el acceso en igualdad de condiciones que el hombre a las mujeres a las Ense帽anzas Superiores.
Algunas cifras
Seg煤n uno de los sindicatos convocantes del paro de 24 horas, CNT, las mujeres en Espa帽a representan:
- El 73% de los contratos temporales firmados.
- El 58% del total de parados.
- El 71% del incremento del desempleo.
- M谩s del doble de la contrataci贸n a tiempo parcial.
- El 46% de los contratos indefinidos.
- El 43% de la poblaci贸n activa.
- Perciben un 23,25% menos de salario que los hombres: la brecha salarial.
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